Voluntariado corporativo que tu equipo va a querer repetir.

IMPACTO REAL + EXPERIENCIA MEMORABLE

Diseñamos acciones de impacto medible para tu equipo.

El voluntariado corporativo ya no es solo «hacer el bien»

El voluntariado corporativo bien diseñado fortalece tres áreas simultáneamente: tu empresa crece en propósito y reputación, tus colaboradores desarrollan habilidades y conexión, y la comunidad recibe apoyo que realmente necesita.

Con metodología de 7 pasos, curaduría de causas diversas y reportes listos para tu memoria anual, hacemos que generar impacto sea un motivo de orgullo.

Tres formas de trabajar con nosotros

Para empresas que quieren empezar o hacer una experiencia anual

Co-diseñamos una jornada a medida donde tu equipo es protagonista. Desde un jardín de mariposas en una escuela hasta talleres de programación para adolescentes.

Incluye: Curaduría de 3 opciones alineadas a ODS | Coordinación logística completa | Facilitación profesional | Medición con encuestas | Reporte ESG/ODS

Ideal para: Primera experiencia o evento anual del equipo

Para empresas que quieren voluntariado estratégico y continuo

Diseñamos tu plan anual con múltiples actividades que combinan diferentes formatos (individuales, grupales, indoor, outdoor) y causas según los intereses reales de tu equipo.

Incluye: Diagnóstico interno | Calendario anual | Mix de actividades | Medición continua | Reportes trimestrales + cierre anual

Ideal para: Empresas con cultura de propósito establecida

Para filiales de multinacionales con mandato ESG desde matriz

Te convertimos en la oficina local de voluntariado corporativo. Coordinamos con matriz, cumplimos lineamientos internacionales y entregamos reporting en los estándares que necesitás.

Incluye: Coordinación matriz-local | Gestión llave en mano | Cumplimiento de compliance | Reporting internacional | Escalabilidad regional

Ideal para: Filiales sin estructura local de RSE

Agenda una reunión

Qué logramos juntos (con números reales)

No prometemos milagros. Prometemos metodología, ejecución impecable y resultados medibles.

PARA EL EQUIPO:

  • Engagement real – Tasa de participación promedio del 75% en empresas con programas estructurados (vs. 21% en iniciativas sin estructura)

  • Desarrollo de habilidades – Los voluntarios reportan mejora en trabajo en equipo, empatía y liderazgo

  • Conexión con propósito – 9 de cada 10 colaboradores valoran positivamente empresas con voluntariado corporativo (Deloitte)

  • Experiencia memorable – «Es la actividad del año que más esperamos» – testimonio recurrente

PARA LA GERENCIA:

  • Reportes ESG listos – Outputs, outcomes y mapeo ODS en formato compatible con memoria anual

  • Cumplimiento de lineamientos – Alineación con mandatos de matriz o certificaciones (Sistema B, etc.)

  • Diferenciación en talento – El 90% de los millennials prefieren trabajar en empresas con propósito

  • Reputación profesional – Posicionamiento genuino en impacto social (no greenwashing)

PARA LA COMUNIDAD:

  • Impacto territorial real – Conectamos con organizaciones pequeñas y territoriales, no solo las instituciones grandes de siempre

  • Apoyo relevante – Co-diseñamos con las organizaciones para que el apoyo realmente sirva

  • Continuidad – Los proyectos están pensados para que el impacto continúe más allá de la jornada

  • Fortalecimiento de ONGs – Las organizaciones amplían su red y capacidades

Agenda una reunión

Nuestro proceso: De la conversación al impacto medido

Siete pasos que aseguran experiencia + impacto + números

PASO 1: Discovery (1 reunión)

Conversamos sobre tu equipo, objetivos, cultura, fechas y cualquier restricción de compliance o seguridad.

PASO 2: Curaduría (presentación)

Te presentamos 3 opciones de actividades alineadas a ODS y adaptadas a las competencias de tu equipo.

PASO 3: Co-diseño (definición)

Elegimos juntos y definimos los KPIs específicos. Nada de métricas inventadas.

PASO 4: Preparación (logística)

Coordinamos materiales, comunicación interna con tu equipo y preparación previa si hace falta.

PASO 5: Ejecución (la jornada)

Facilitamos la actividad, garantizamos seguridad y registramos todo (fotos, evidencias).

PASO 6: Medición (post-jornada)

Encuestas a tus voluntarios, feedback de la organización social y recopilación de outputs cuantitativos.

PASO 7: Reporte ESG (entregable)

Te entregamos el documento completo con outputs, outcomes, evidencia fotográfica y mapeo ODS. Listo para tu memoria anual.

¡Ahora es el momento de tu empresa para brillar!

Descubre el impacto del voluntariado corporativo y crea un mundo mejor.

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